recruit 採用情報
APPLICATION REQUIREMENTS募集の概要
| 募集職種 |
■【技術営業】勤務地：本社入間市、上尾、鹿沼、東大阪
・仕事内容：主に、設備機器の設置工事、運輸、物流、建築などの営業をしていただくセールスエンジニアを募集しています。お得意様やクライアント企業へ足を運び、打ち合わせ、現場調査、見積資料の作成、自社現場スタッフとの打ち合わせまで行うことが主な仕事です。 |
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| 配属先 |
プラント機工事業部 | 採用人数 | 5名 |
| 募集対象 | 全学部全学科 |
| 採用時期 | 2026年4月1日 |
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間3カ月。 |
| 応募資格 |
以下の条件を満たす方 〇2026年3月までに専門学校、短期大学、４年制大学のいずれかを初めて卒業/終了する見込みの方。 〇全学部・全学科対象 FLOW選考の流れ   
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| 採用情報説明会・インターンシップ | 奥井組の取り組みを多くの皆様に理解していただくために、採用説明会ならびにインターンシップを随時開催しております。 ご参加ご希望の方は、マイナビからお申込みいただくか、採用問い合わせからお申込みください。 |
| 応募方法 |
マイナビ奥井組採用ページをご覧ください
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| 待遇 |
新卒採用初任給（※その他手当を除く） 【大学】 基本給 210400円 技術手当 20000円 初任給合計 230400円 【短期大学・専門】 基本給 198400円 技術手当 15000円 初任給合計 213400円 ※別途、時間外手当等が支給されます。 |
| 昇給・賞与 |
【昇給】年1回 【賞与】年2回 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00（休憩60分を含む。実働8時間） ※左記は一例です。勤務先や職種によって異なります。 |
| 休日休暇 |
会社カレンダーによる(１ヶ月単位変形労働時間制採用) 【休日】 土曜日、日曜日、指定祝日 【休暇】 年間休日120日(年末年始休暇、夏季休暇含む） 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 働き方 |
育児・介護休暇などを取得し、柔軟に多様な働き方が可能になります。 男女問わず取得しており、働きやすい職場環境です。 |
| 福利厚生 |
制服・作業服の貸与 健康管理 健康診断（オプション付き） 慶弔関連 結婚祝い金 慶弔見舞金 その他 退職金制度 各種社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労働災害補償保険） 無事故手当10,000円支給無事故の場合 住宅手当8,000円―10,000円規定該当者 精勤手当10,000円精勤の場合 家族手当10,000円妻扶養の場合 3,000円高校生までの子供扶養1人につき |
FAQよくある質問
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Q質問がある場合はどうしたらいいですか？
A本社総務部採用担当にお電話ください。こちらから折り返しお電話し、回答します。
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QOG・OB訪問はできますか。
A個別に対応させて頂いておりますので、メールまたはお電話にてお問い合わせ願います。
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Q入社時に必要な保有資格について教えてください。
A入社時に保有していなければならない資格はございません。入社後に職種ごとに必要な資格取得へ向けて取り組んでもらいます。
運転免許があるほうがより望ましいです。 -
Q入社後の配属について教えてください。
A選考中に希望の配属について伺う可能性はありますが、必ずしも希望通りになるわけではありません。
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Q転勤はありますか。
A基本的にはありませんが、希望により考慮いたします。